暗黑技术:让老板挺你,让部属服你,必备暗黑工作术EPUB|电子书|ebook (暗黑4 失去的技术怎么用)

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暗黑技术:让老板挺你,让部属服你,必备暗黑工作术 |PDF,EPUB|电子书|ebook

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《简介》

★夹心饼干主管的必备暗黑工作术!
★甫出版即盘踞日本商业书排行冠军宝座!
★日本最多上班族瞒着老板偷偷买来看!
★特别收录「暗黑大师」无印良品松井忠三的超实例分享!

在变化剧烈的现代职场,
光靠逻辑思考、财务会计、业务行销等主流技能已经远远不够!
在非常时期,想扭转盈亏、激发团队潜力,
你一定要学会超越正统的暗黑技术!

想培养出有改革能力的主管,光只是把员工训练成「听话的乖乖牌」是不够的,
时代需要的是培养广阔的视野、累积判断能力;不依靠组织职位赋予的权力,改变当面反对、静静反抗的人的想法;让组织采取行动的「暗黑技术」。

聪明主管不说却默默在用的暗黑技术!
所谓暗黑,并非伤人的伎俩,而是有别于传统管理学的实战建议!
中阶主管必须具备的七个暗黑技术:
1.成为台面下的暗黑主管──利用资讯的不对称来达到目的。希望组织能按自己的意思行动的话,只要有意的打暗号就好。
2.成为有话直说的白目──培育白目的部属。组织里能够听到多少白目发言,又能有几分容忍,便决定了组织有几分度量。
3.人脉不能只往内建,要往外扩张──成为「我不知道」的专家,集结能力互补的人才。
4.被讨厌没关系,得到尊敬就够了──即便会被讨厌,只要让对方怀抱恐惧跟敬意的话,就有影响力。
5.不要沉溺小欲,要胸怀大志──试着用三十分钟简报你的人生,面对并控制自己的欲望。
6.黑掉的勇气──当信念受到挑战时,你有拒绝到底的勇气吗?
7.带人不能靠头衔,有时得懂得让自己被利用──从部属的多样性可看出主管的气度。

暗黑技术在紧急时特别有用!
「暗黑大师」无印良品名誉顾问松井忠三
将在本书中与作者对谈,告诉你在公司面临危机时如何有效的实践这些暗黑技术。

在温室中成长,让经历完美的人成为领导人的时代已经结束。
乖乖牌OUT!在这瞬息万变的商业社会,你需要会使一点坏。
台面上光鲜亮丽的协商手段、高知识学历、语言能力等工作技术已渐式微,
暗黑技术,将成为下一世代领导者的必备技能。
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