荆门市劳动保障志 PDF电子版下载

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县志简介

荆门市劳动保障志

荆门手劳动和社会保障局；《荆门市劳动保障志》编纂委员会

450 页

作者:

范华儒主编；刘青，黄启金副主编

概述1

第一章劳动力管理5

第一节计划用工管理5

第二节劳动制度改革9

第三节全面实行劳动合同制度16

第四节推行协商的集体合同制度24

第五节服务企业产权制度改革26

第二章工资·福利29

第一节工资调整和工资制度改革29

第二节企业工资制度改革34

第三节企业工资宏观管理51

第四节职工福利59

第三章劳动就业62

第一节创办劳动服务公司63

第二节统筹管理城乡劳动力72

第三节建立劳务市场84

第四节就业培训87

第五节社区劳动保障服务91

第六节劳动保障代理96

第四章再就业工程98

第一节政府主导98

第二节部门实施114

第三节表彰先进129

第五章职业技能开发131

第一节技工学校培训131

第二节民办培训机构管理143

第三节职业技能鉴定158

第四节职业技能竞赛169

第五节高技能人才工作175

第六章养老保险179

第一节社会统筹179

第二节统账结合187

第三节企业退休人员管理服务202

第四节企业年金211

第五节企业军转干部生活补助214

第六节离退休职工社会化管理服务协会215

第七章失业保险218

第一节建立218

第二节调整219

第三节完善220

第四节申领222

第五节监控222

第八章医疗、工伤、生育保险224

第一节医疗保险224

第二节工伤保险239

第三节生育保险246

第九章社会保险基金结算管理与监察248

第一节建立综合服务大厅248

第二节基金结算业务运行248

第三节扩面征缴255

第四节基金监督260

第五节劳动保障信息化建设267

第十章劳动保障监察268

第一节法规宣传268

第二节劳动保障执法检查272

第三节劳动用工年检275

第四节专项监察279

第五节巡视监察286

第六节侵权案件查处287

第七节用人单位诚信等级评价289

第八节建立工资支付保证金制度291

第十一章劳动争议处理293

第一节劳动争议仲裁293

第二节劳动争议调解304

第三节劳动合同鉴证307

第四节立足仲裁创“三优”309

第十二章职业安全卫生监察313

第一节安全生产检查314

第二节开展安全月活动317

第三节矿山安全监察318

第四节压力容器安全监察323

第十三章党风廉政建设332

第一节党员教育332

第二节纪检监察339

第三节勤政廉政346

第四节创建文明单位369

第五节职工文体活动374

第六节扶贫济困375

第七节荣誉奖励377

第十四章内务管理384

第一节财务管理384

第二节档案管理390

第三节基本建设管理395

第四节其他管理制度396

第十五章组织机构402

第一节市局机构402

第二节局直属机构411

第十六章人物421

大事记422

附录444

后记450

· 荆门市劳动保障志 PDF电子版下载详细记录了本地的历史、地理、风俗、人物、文教、物产等是广大青少年、海外游子了解家乡、热爱家乡、传承历史文明、建设美好家乡的重要载体和平台的专书。
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摘要：
《荆门市劳动保障志》是一部系统记录荆门市劳动与社会保障事业发展历程的重要文献资料，它以翔实的史料、清晰的脉络和严谨的体例，全面反映了荆门市在不同历史阶段劳动制度建设、就业管理、社会保险、劳动关系协调以及民生保障等方面的发展成就与实践经验。本文以《荆门市劳动保障志》为中心，从编纂背景与价值、劳动就业发展进程、社会保障体系建设、劳动关系与法治保障四个方面进行深入阐述，力求展现该志书在存史、资政、育人方面的重要意义，同时总结其对当代和未来劳动保障工作的启示作用。

一、志书编纂背景价值

《荆门市劳动保障志》的编纂，源于地方志工作对系统梳理行业发展历史的现实需求。随着荆门市经济社会的不断发展，劳动保障工作内容日益丰富，亟须通过志书形式加以总结和固化，为后续研究和实践提供权威依据。

从时代背景看，该志书的形成紧密结合国家劳动保障制度改革的大环境。计划经济向市场经济转型过程中，荆门市在就业体制、社会保险和劳动管理方面经历了深刻变革，这些内容通过志书得以完整呈现。

在价值层面，《荆门市劳动保障志》不仅具有重要的史料价值，还具备现实指导意义。它通过回顾过往经验，总结成功做法与不足，为政府决策、学术研究和基层实践提供了可资借鉴的历史参照。

二、劳动就业发展进程

志书对荆门市劳动就业发展的记录，清晰展现了从统包统配到市场调节的演变过程。早期就业以国有和集体单位为主，劳动管理高度集中，具有鲜明的时代特征。

随着改革开放深入推进，志书详细记载了劳动力市场逐步建立的过程。个体经济、私营经济和外出务工人员数量不断增长，就业形式趋于多元化，劳动保障部门的职能也随之调整。

在促进就业方面，《荆门市劳动保障志》系统总结了各类就业政策的实施情况，包括就业培训、再就业工程和重点群体帮扶措施，反映出地方政府在稳定就业、改善民生方面所作出的持续努力。

三、社会保障体系建设

社会保障是劳动保障工作的核心内容之一。志书从制度起源入手，梳理了荆门市养老、医疗、失业、工伤和生育保险制度的建立与完善过程，体现出制度建设的渐进性和系统性。

在实施层面，《荆门市劳动保障志》对参保范围扩大、基金管理规范以及待遇水平提高等方面进行了详实记载，展现了社会保障制度在保障群众基本生活中的重要作用。

同时，志书也客观反映了社会保障推进过程中面临的挑战，如制度衔接、基金压力和管理水平提升等问题，为后续改革提供了真实而全面的历史背景。

四、劳动关系法治保障

劳动关系的和谐稳定，是经济社会健康发展的重要基础。《荆门市劳动保障志》对劳动合同制度的推行、劳动监察工作的开展进行了系统记录，凸显法治在劳动保障中的基础性作用。

在劳动争议处理方面，志书详细介绍了调解、仲裁和诉讼等机制的建立与运行情况，反映出荆门市在化解劳动纠纷、维护劳动者和用人单位合法权益方面的探索实践。

此外，志书还关注到劳动保障执法能力建设，通过对执法队伍、制度规范和宣传教育的记述，体现出依法治劳理念在地方层面的不断深化。

总结：

总体来看，《荆门市劳动保障志》以全面、系统、客观的方式，记录了荆门市劳动保障事业的发展轨迹，是一部兼具历史深度与现实价值的专业志书。它不仅为了解地方劳动保障工作提供了权威文本，也为研究我国劳动制度变迁提供了重要案例。

在新时代背景下，重温和研究《荆门市劳动保障志》，有助于总结经验、启迪思路，为持续完善劳动保障体系、推进社会治理现代化提供历史智慧和实践启示。

本文由nayona.cn整理

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