岳池县劳动志

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县志简介

    岳池县劳动志

    岳池县劳动局

    154 页

    作者:

    四川省岳池县劳动局编;黄木森主编

    序言1

    凡例3

    概述4

    大事记8

    第一章  机构设置18

    一、劳动人事局历届领导任职一览表20

    二、安全生产办公室历届领导任职一览表21

    三、知青办公室历届领导任职一览表22

    四、劳动人事局股、室负责人一览表23

    第二章  劳动就业24

    第一节  就业安置25

    附录:历年劳动就业综合统计表37

    第二节  就业培训39

    第三章  工人40

    第一节  用工形式40

    第二节  工人队伍41

    第三节  调配45

    附录:历年在职工人调动统计表48

    第四节  定员定额50

    第五节  职业培训51

    第四章  劳动保护53

    第一节  劳动保护和安全生产53

    附录:特殊工种从业人员培训统计表64

    历年伤亡事故统计表65

    第二节  防尘防毒和防暑降温67

    第三节  防护用品保健食品72

    第四节  锅炉压力容器安全监察管理77

    附录:1985年末蒸汽锅炉一览表80

    第五章  劳动保险81

    第一节  劳动保险工作的演变81

    第二节  劳动保险管理工作内容82

    第三节  贯彻国家劳动保险制度发展职工福利事业83

    第六章  劳动工资89

    第一节  工资改革与调整92

    第二节  工资基金管理114

    第三节  职工转正定级116

    第四节  奖金118

    附录:1978—1985年职工奖金发放统计表121

    第五节  津贴、补贴、加班工资122

    第七章  知识青年上山下乡125

    第一节  知青下乡与安置工作125

    附录:历年下乡知青人数统计表132

    第二节  遗留问题的处理133

    附录:知青经费统计表135

    第八章  机关工作136

    第一节  政工工作136

    第二节  行政工作138

    附录:1984年劳动人事局岗位责任制和考核奖惩办法(试行稿)141

    第三节  文书工作145

    附录:劳动人事局历年档案统计表146

    第九章  人物147

    张振忠传略154

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摘要:本文以“岳池县劳动志”为中心,对岳池县不同时期劳动形态、劳动制度、劳动精神以及劳动文化的演进脉络进行系统梳理和深入阐述。文章立足地方史志视角,追溯岳池县从传统农耕社会到现代产业体系形成过程中,劳动者群体的生产实践与社会贡献,揭示劳动在县域经济发展和社会进步中的基础性作用。通过对劳动组织形式、劳动政策保障、劳动技术变迁及劳动价值观念的分析,展现岳池人民勤劳质朴、勇于创新的精神风貌。全文结构清晰,从历史源流、制度建设、产业发展、精神文化四个方面展开论述,既注重史实梳理,又强调现实启示,力求全面反映“岳池县劳动志”所承载的时代记忆与现实意义,为认识地方发展史和弘扬劳动精神提供有价值的参考。

一、劳动历史源流脉络

岳池县劳动志首先系统记录了当地劳动形态的历史源流。从先秦至清末,岳池地区以农业生产为主,劳动方式主要围绕土地展开。农耕、手工业和家庭副业构成了传统社会的基本劳动结构,劳动者多以宗族和家庭为单位进行生产。

在封建社会长期发展过程中,岳池县逐步形成了适应本地自然条件的劳动模式。水稻、小麦、油菜等作物的种植经验不断积累,农具改良和耕作制度演进,使劳动效率有所提升,也为人口增长和社会稳定奠定了基础。

进入近代以后,岳池县的劳动形态开始发生变化。随着市场经济因素的渗透,部分手工业者和商贸劳动者逐渐脱离土地,形成新的职业群体。这一时期的劳动历史,为后续社会转型积累了重要经验。

二、劳动制度建设演进

岳池县劳动志对劳动制度的演进进行了详细记载。新中国成立前,劳动关系较为松散,缺乏统一的制度保障,劳动者权益主要依靠传统习俗和乡约维系,稳定性和公平性有限。

新中国成立后,岳池县逐步建立起较为系统的劳动管理制度。通过土地改革、合作化运动和人民公社体制,劳动组织形式发生深刻变化,劳动分配和管理逐渐走向制度化、规范化。

改革开放以来,随着市场经济体制的确立,岳池县劳动制度不断完善。劳动合同制度、社会保障体系和职业培训机制相继建立,为劳动者提供了更加稳定和多元的发展空间,也推动了县域经济的持续增长。

三、产业劳动结构变迁

从产业角度看,岳池县劳动志真实反映了劳动结构的深刻变迁。传统农业长期占据主导地位,劳动人口高度集中于第一产业,生产方式以人力为主,技术含量相对较低。

随着工业化进程推进,岳池县逐步发展起食品加工、建材制造等工业门类。大量农村劳动力转移到工业领域,劳动技能结构随之发生变化,职业分工更加细化。

进入新世纪后,第三产业迅速发展,服务业、现代农业和新型产业不断涌现。劳动者在产业中的角色更加多样化,劳动方式更加灵活,推动了经济结构优化和社会活力提升。

四、劳动精神文化传承

岳池县劳动志不仅记录劳动事实,也高度重视劳动精神的文化内涵。勤劳节俭、吃苦耐劳一直是岳池人民共同的价值追求,这种精神在长期生产实践中不断传承。

在不同历史时期,劳动精神被赋予新的时代内涵。无论是集体化生产中的奉献意识,还是改革开放后的创新精神,都体现了劳动文化与社会发展的紧密联系。

当代岳池县通过评选劳动模范、开展技能竞赛和劳动教育活动,使劳动精神融入社会生活和公共文化之中,为青年一代树立正确的劳动价值观,增强社会凝聚力。

总结:

综上所述,“岳池县劳动志”以翔实的史料和清晰的脉络,全面展现了岳池县劳动发展的历史进程。从传统农耕到现代产业,从经验劳动到技术劳动,劳动始终是推动地方社会进步的根本力量。

通过对劳动历史、制度、产业和精神的系统梳理,可以更好地理解岳池县发展的内在逻辑,也为新时代弘扬劳动精神、促进高质量发展提供了重要启示。

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