征服心理测试应聘中能力和个性测试的应对技巧第2版PDF电子书下载

哲学宗教

作者：（英）马克·帕金森（Mark Parkinson）着；金马译
出版社：北京/西安：世界图书出版公司
出版年份：2005
ISBN：7506271680
页数：177 页

图书介绍：本书是一本详细介绍心理测试的书，包括有关能力、个性、价值观以及兴趣等各方面的详细信息。查看图书目录点击购买PDF全本电子书上一篇：道德经下一篇：做最完美的自己身心健康七步精神训练法 《征服心理测试应聘中能力和个性测试的应对技巧第2版》目录 标签：测试个性测试心理测试应聘征服

第一章　什么是心理测试？ 1

测试的各种类型4

一个“好”测试是怎样的？8

如何使用测试结果？11

什么因素会影响测试成绩？14

要点16

第二章心理测试准备 17

对付测试焦虑21

简单身体放松23

想像25

测试环节27

测试日倒计时32

第三章　能力测试37

抽象推理40

言语推理43

数字推理51

知觉推理57

空间推理59

机械推理64

其他能力测试67

测试新发展69

提高成绩的另外十个方法73

要点78

第四章　练习测试　81

介绍SHL练习测试83

系列185

测试1：运用词语解题85

测试2：运用数字解题88

测试3：运用图表解题89

测试4：检查信息91

测试5：图形识别92

测试6：机械理解94

系列296

测试1：解释书面信息96

测试2：解释数据98

测试3：解释图表100

系列3104

测试1：言语推理104

测试2：数据推理106

测试3：图表推理108

第五章　个性问卷111

各种个性问卷114

类型问卷115

特质问卷121

五个维度122

特质题126

如何完成个性问卷130

其他自陈式问卷134

要点143

第六章　内部游戏145

你持哪种态度？147

终极智力游戏154

附录1：资格158

不同的资格159

团体演练164

附录2：操作标准167

答案：SHL练习测试170

答案：终极智力游戏172

关于心理测试的其他书籍175

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摘要：在求职过程中，心理测试是评估应聘者能力和个性不可或缺的一环。《征服心理测试应聘中能力和个性测试的应对技巧第2版.pdf电子书版文档下载》详细解析了如何应对这些测试，为求职者提供实用策略，助你顺利通过面试关。

1、心理测试概述

心理测试是评估个体心理特征的重要手段，广泛应用于招聘、职业规划等领域。《征服心理测试》第2版详细介绍了心理测试的种类、原理和目的，使读者对心理测试有更深入的了解。

书中指出，心理测试并非绝对准确，但通过科学的方法和技巧，可以有效地评估个体的能力和个性。了解心理测试的基本知识，有助于求职者更好地应对各类测试。

此外，书中还强调了心理测试的伦理问题，提醒读者在参与测试时保持诚信，避免夸大或隐瞒自己的真实情况。

2、能力测试应对技巧

能力测试主要考察应聘者的逻辑思维、数理能力、语言表达等综合素质。《征服心理测试》第2版针对不同类型的能力测试，提供了实用的应对技巧。

例如，在逻辑思维测试中，书中建议应聘者学会从多个角度分析问题，避免陷入思维定势。在数理能力测试中，则强调掌握基本的数学公式和计算方法，提高解题速度和准确性。

此外，书中还介绍了如何通过模拟练习提高能力测试成绩，帮助求职者更好地应对实际测试。

3、个性测试应对技巧

个性测试旨在了解应聘者的性格特点、价值观和动机等，以评估其与岗位的匹配度。《征服心理测试》第2版针对个性测试，提供了以下应对技巧：

首先，了解自己的性格特点，明确自己的优势和劣势。其次，学会在测试中展现自己的真实个性，避免过分迎合或伪装。最后，关注测试中的细节，捕捉关键信息，提高答题准确率。

此外，书中还介绍了如何通过自我提升，优化自己的个性特点，以更好地适应职场环境。

4、综合运用策略

在求职过程中，心理测试只是众多环节之一。《征服心理测试》第2版强调，应聘者应将心理测试与其他求职技巧相结合，提高整体竞争力。

例如，在准备心理测试的同时，加强面试技巧训练，提高自己的沟通能力和表达能力。此外，关注行业动态，了解目标岗位的要求，有助于在心理测试中更好地展现自己的优势。

综合运用各种策略，有助于求职者顺利通过心理测试，迈向理想的职业道路。

总结：

《征服心理测试应聘中能力和个性测试的应对技巧第2版.pdf电子书版文档下载》为求职者提供了全面的心理测试应对策略，帮助读者在求职过程中脱颖而出。通过了解心理测试的基本知识、掌握应对技巧，并结合其他求职策略，求职者将更有信心地面对挑战，实现职业梦想。

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