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规划你的工作 做好工作规划是打开人生突破之门的金钥匙PDF电子书下载

哲学宗教

• 作 者：方军编着
• 出 版 社：北京：中国华侨出版社
• 出版年份：2007
• ISBN：9787802221970
• 页数：271 页

图书介绍： 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇：让自己成为上帝 自控决定成败下一篇：心灵鸡汤 典藏版 4 《规划你的工作 做好工作规划是打开人生突破之门的金钥匙》目录 标签：规划 工作规划 工作 金钥匙 编着

上篇 保持良好的工作状态2

第一章　做出成绩——在本职工作上要做个不可缺少的人2

一、不做办公室的“末等人”2

二、提高自己的能力4

三、迅速脱颖而出6

四、改变习惯，胜人一筹8

五、做起事来有条理10

六、以追求完美的心态办事12

第二章　多做一点——额外做一些别人不愿做的事14

一、主动承担更多的任务14

二、比别人付出更多的努力16

三、人情不要轻用18

第三章　敢于行动——果断抓住晋升的机会20

一、灵活地抓住属于自己的机会20

二、存起竞争的本钱22

三、将自己变成珍珠25

四、为升迁的机遇做好“热身”26

五、树立自己的威望29

六、光靠勤奋是不够的30

七、让上司对你提出期望值33

八、克服升职路上的阻力34

九、找到你升迁的理由36

十、积极争取提拔的机会37

第四章　自我约束——办公室里的明规则和潜规则都要遵守40

一、办公室有办公室的游戏规则40

二、在办公室必须遵守的生存法则42

三、在办公室开玩笑的限度44

四、千万不可越权行事46

五、别在背后议论别人48

中篇 正确处理工作中遇到的问题52

第五章　把握分寸——懂得人情世故才不会成为边缘人52

一、给同事留下好印象52

二、办公室中莫谈私事53

三、注重影响关系的言行54

四、消除同事间产生的误会57

五、不要轻易干扰同事的生活59

六、成为办公室中的受欢迎者61

第六章　以和为贵——善于化解工作中的各种矛盾64

一、化解矛盾从自己开始64

二、不要和同事抢功劳66

三、面对指责时要从容67

四、得饶人处且饶人69

五、不要与别人结怨71

第七章　远离漩涡——不要陷入人事纠纷的泥潭73

一、帮派相争中没有不倒翁73

二、别处在斗争的夹缝中74

三、介入帮派必然受害75

四、你认识自己的上司吗76

五、看清同事的真面目78

六、了解下属有多深80

第八章　双赢为上——竞争中力避出现两败俱伤的结果82

一、处好关系是合作双赢的基础82

二、在心理上保持防备86

三、既要竞争也要合作89

四、化解彼此之间的矛盾92

第九章　保持距离——走得过近对工作和关系都会造成伤害94

一、不可和老板交心94

二、千万别抓上司的“小辫子”97

三、同上司不远不近98

四、与同事不即不离99

五、别与下属成哥们儿103

第十章　学会说不——不会拒绝的人无法立足104

一、办不到的事情不去办104

二、要敢于同上司说“不”106

三、千万别替上司“背黑锅”108

四、拒绝来路不明的“好意”110

五、对同事说“不”的艺术111

六、说“不”又不得罪人114

第十一章　应对得当——对小人要采取有效的防范措施116

一、从表现上来看小人116

二、分清身边小人的类型118

三、让小人的行为曝光120

四、从容应对各色小人122

第十二章　摆正心态——以平常心对待名利荣辱是成熟的表现136

一、淡化同事的妒忌心136

二、克服嫉妒之心的困扰139

三、不要妒忌同事的成就142

下篇 建立和谐的工作关系146

第十三章　笑脸相对——多给周围的人一点赞美和欣赏146

一、赞美是最好的礼物146

二、善于发掘可赞之处147

三、大胆赞美别人151

四、避开“拍马”的嫌疑154

五、赞美要有所区别155

六、针对对方的潜意识需求进行赞美157

七、练就赞美的好口才160

八、恰如其分地赞美对方162

九、多用赞美来“打动”你的下属164

十、赞扬下属有原则168

第十四章　心中有佛——高标的个人追求和低调的做人姿态都不可缺170

一、收敛得意之态170

二、恰如其分地表现自己172

三、别在风头上盖过同事175

四、让同事心情舒畅176

五、放低姿态学经验177

第十五章　端正态度——正确看待自己和别人身上的错误179

一、正确面对所犯的错误179

二、要敢于在领导面前认错180

三、主动认错才能争取主动182

四、敢于纠正自己的错误183

五、自己犯的错误自己负责186

第十六章　广树人脉——与上下左右都要建立良好的人际关系188

一、主动向别人打招呼188

二、用幽默拉近彼此的距离191

三、打造良好的办公室人脉194

四、与同事和谐相处195

五、求同事办事有讲究197

六、博得好人缘198

七、营造外围关系网201

八、杜绝“一次性交际”203

第十七章　赢得信任——与上司的关系永远是最重要的206

一、拉近与上司的距离206

二、别擅自替上司做主211

三、成为上司眼里的英才213

四、时刻保全上司的面子215

五、与上司交谈要小心217

六、重视上司身边的人219

七、解开同上司的疙瘩221

八、忍耐不如意的上司223

九、巧妙应对各种上司225

第十八章　管理有道——与下属建立起积极的上下级关系228

一、威严和人情两手抓228

二、与下属做朋友231

三、敢与下属交心233

四、树立自己的权威235

五、维护权威的禁忌239

六、管好难缠的下属240

七、让下属工作更有力242

第十九章　宽容为怀——该争的要争，该让的更要让244

一、宽容是办公室里的润滑剂244

二、尽量保持忍让的态度245

三、要学会吃亏248

四、亏要吃在明处250

五、显示出大将风度252

六、给同事保留面子253

第二十章　会说会听——语言是办公室里不可缺少的生存技巧255

一、使自己拥有好口才255

二、交谈应该是轻松的257

三、同事间聊天的禁忌260

四、培养多听少说的习惯261

五、耐心倾听下属的意见263

六、“说”好各种即席发言266

七、适当的时候说适当的话268

八、小心祸从口出270

相关图书

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• 《“十三五”规划教材 中药鉴定学实验 供中药学 药学及相关专业使用 第2版》吴启南 2018
• 《全国学前教育专业（新课程标准）“十三五”规划教材 简谱手风琴教程 第2版》（中国）杨克勤，王宝庆 2019
• 《全国普通高等中医药院校药学类专业十三五规划教材 第二轮规划教材 分析化学实验 第2版》池玉梅 2018
• 《全国普通高等中医药院校药学类专业十三五规划教材 第二轮规划教材 药剂学实验 第2版》韩丽，史亚军 2018
• 《慢性呼吸系统疾病物理治疗工作手册》（荷）瑞克·考斯林克（RikGosselink） 2020
• 《时间的钥匙 勇闯恐龙家园》（英）尼古拉斯·哈里斯着；（英）皮特·丹尼斯绘；张昊媛译 2019
• 《“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材 市场营销》王永贵 2019
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• 《市政工程基础》杨岚编着 2009
• 《家畜百宝 猪、牛、羊、鸡的综合利用》山西省商业厅组织技术处编着 1959
• 《《道德经》200句》崇贤书院编着 2018
• 《高级英语阅读与听说教程》刘秀梅编着 2019
• 《计算机网络与通信基础》谢雨飞，田启川编着 2019
• 《看图自学吉他弹唱教程》陈飞编着 2019
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• 《培智学校义务教育实验教科书教师教学用书 生活适应 二年级 上》人民教育出版社，课程教材研究所，特殊教育课程教材研究中心编着 2019
• 《国家社科基金项目申报规范 技巧与案例 第3版 2020》文传浩，夏宇编着 2019
• 《流体力学》张扬军，彭杰，诸葛伟林编着 2019

出版社其它书籍

• 《中国当代乡土小说文库 本乡本土》（中国）刘玉堂 2019
• 《异质性条件下技术创新最优市场结构研究 以中国高技术产业为例》千慧雄 2019
• 《中国铁路人 第三届现实主义网络文学征文大赛一等奖》恒传录着 2019
• 《莼江曲谱 2 中国昆曲博物馆藏稀见昆剧手抄曲谱汇编之一》郭腊梅主编；孙伊婷副主编；孙文明，孙伊婷编委；中国昆曲博物馆编 2018
• 《中国制造业绿色供应链发展研究报告》中国电子信息产业发展研究院 2019
• 《中国陈设艺术史》赵囡囡着 2019
• 《指向核心素养 北京十一学校名师教学设计 英语 七年级 上 配人教版》周志英总主编 2019
• 《《走近科学》精选丛书 中国UFO悬案调查》郭之文 2019
• 《清至民国中国西北戏剧经典唱段汇辑 第8卷》孔令纪 2018
• 《北京生态环境保护》《北京环境保护丛书》编委会编着 2018

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摘要：在快节奏的现代社会，做好工作规划是提升工作效率、实现人生突破的关键。本文以《规划你的工作 做好工作规划是打开人生突破之门的金钥匙.pdf电子书版文档下载》为切入点，从四个方面详细阐述了工作规划的重要性，旨在帮助读者掌握规划工作的方法，开启人生新篇章。

1、明确目标

明确的目标是工作规划的核心。在《规划你的工作》一书中，作者强调了设定明确目标的重要性。首先，明确的目标有助于我们集中精力，避免在琐碎的事务中迷失方向。其次，明确的目标可以激发我们的内在动力，让我们在实现目标的过程中不断成长。最后，明确的目标有助于我们评估工作成果，为下一阶段的工作规划提供依据。

在制定工作目标时，我们可以遵循SMART原则，即具体（Specific）、可衡量（Measurable）、可实现（Achievable）、相关性（Relevant）和时限性（Time-bound）。通过遵循这一原则，我们可以确保目标既具有挑战性，又具有可实现性。

此外，作者还提醒我们，在设定目标时要考虑个人兴趣和价值观，这样才能确保我们在实现目标的过程中保持热情和动力。

2、分解任务

工作规划不仅仅是设定目标，更重要的是将目标分解为具体的任务。在《规划你的工作》中，作者详细介绍了如何将目标分解为可执行的任务。首先，我们需要将大目标分解为小目标，将长期目标分解为短期目标。其次，要将任务细化，明确每个任务的完成标准和时间节点。

分解任务的过程中，我们可以采用甘特图、思维导图等工具，帮助我们清晰地展示任务之间的关系和时间安排。同时，作者还强调了任务优先级的重要性，提醒我们在面对多个任务时，要优先完成重要且紧急的任务。

通过分解任务，我们可以将复杂的工作变得有条不紊，提高工作效率，确保工作目标的顺利实现。

3、时间管理

时间管理是工作规划的重要组成部分。在《规划你的工作》中，作者详细介绍了时间管理的技巧和方法。首先，我们需要合理安排时间，确保工作、休息和娱乐的平衡。其次，要学会拒绝无关紧要的事务，避免时间浪费。最后，要善于利用碎片时间，提高工作效率。

作者还介绍了番茄工作法等时间管理工具，帮助我们更好地掌控时间。番茄工作法将工作时间分为25分钟的工作周期和5分钟的休息时间，通过这种方法，我们可以提高专注力，提高工作效率。

此外，作者还强调了时间管理的重要性，提醒我们在面对压力和挑战时，要保持冷静，合理安排时间，确保工作目标的顺利实现。

4、持续改进

工作规划并非一成不变，而是需要根据实际情况不断调整和改进。在《规划你的工作》中，作者强调了持续改进的重要性。首先，我们要定期评估工作成果，总结经验教训，为下一阶段的工作规划提供参考。其次，要关注行业动态，不断学习新知识、新技能，提升自身竞争力。

此外，作者还提醒我们，在持续改进的过程中，要保持积极的心态，勇于面对挑战，不断突破自我。只有这样，我们才能在职场中立于不败之地，实现人生突破。

通过持续改进，我们可以不断提升工作效率，实现工作目标，为人生增添更多精彩。

总结：

做好工作规划是打开人生突破之门的金钥匙。通过明确目标、分解任务、时间管理和持续改进，我们可以提高工作效率，实现人生突破。在《规划你的工作》一书中，作者为我们提供了丰富的经验和实用的方法，帮助我们掌握规划工作的技巧，开启人生新篇章。

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