易经的领导智慧PDF电子书下载
哲学宗教
- 作 者：闵建蜀着
- 出 版 社：中文大学出版社
- 出版年份：2007
- ISBN：962201951x
- 页数：230 页
图书介绍： 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇：自然宇宙总论下一篇：走进逻辑思维训练营 《易经的领导智慧》目录 标签：智慧 领导
1《易经》的性质1
《周易》、《易经》、《易传》、易学1
智慧之书3
领导智慧4
领导哲理5
读者对象6
2卦与爻9
卦与爻9
卦的构成10
卦的变化12
变爻与变卦12
综卦12
错卦14
交互卦（互体卦、伏卦）15
互易卦17
爻位的关系17
“应”17
“比”18
“承”18
“乘”18
大畜卦的爻位19
当位与失位19
天、地、人20
卦辞与爻辞20
爻变与卦变在组织的应用21
综卦22
错卦23
互易卦24
交互卦25
卦变的深入分析26
爻变26
乾卦的爻变26
一阴五阳27
二阴四阳与三阴三阳29
坤卦的爻变30
一阳五阴31
二阳四阴31
爻变与卦变的方法32
3 太极、阴阳、五行33
太极图的含义33
太极在企业组织的应用36
阴阳观念的应用37
对立与互补37
阴阳与动力38
阴阳与平衡39
阴阳的转化39
整体与个体40
阴阳的互含40
刚柔与领导40
集权与分权41
目标与平衡41
责任与权力42
规定与执行42
动机与激励42
考核与标准43
政府与民间43
供应与需求43
储蓄与消费44
知识与智慧44
知识与实践45
阴阳与谋略46
阴阳与时空46
五行47
五行在企业组织的应用49
4时与位53
时与变53
天人合一论54
和合论54
进展论55
物极论55
待机论56
分合论56
得失论56
变革论57
应变论57
位与变58
天人合一论59
和合论59
进展论60
物极论60
待机论60
分合论60
得失论60
变革论61
应变论61
“时”与“位”的统一性61
金融市场的“时”与“位”61
5占卜63
占卜的不确定性63
占卜的意义与应用64
占卜的方法66
6整体观71
系统观念71
太极观念73
执“中”的观念74
天人合一的观念74
整体观对组织领导者的意义76
7乾坤观79
乾卦的发展观79
潜龙阶段80
见龙阶段81
惕龙阶段82
跃龙阶段82
飞龙阶段83
亢龙阶段83
特殊情况：群龙无首阶段84
时空的重要性84
坤卦的修养观85
包容性85
谨慎性85
含蓄性87
端正性87
谦逊性88
转化性88
刚柔相济89
第一类组合：双刚敌应类89
第二类组合：柔刚相应类90
第三类组合：刚柔相应类90
第四类组合：双柔敌应类90
领导乾坤91
8中道观93
“中”在《易经》的意义93
时中与位中94
刚中与柔中96
大过与小过96
“中”与极端97
“中”与道德99
“中”与“吉”100
“中”的其他判辞101
组织领导者对中道观念的应用102
9刚柔观105
1.乾卦的刚中有柔105
2.坤卦的柔中有刚106
3.屯卦的创始艰难106
4.蒙卦的教化之道106
5.需卦的等待时机107
6.讼卦的慎终如始107
7.师卦的慎择统帅108
8.比卦的亲附关系108
9.小畜卦的以柔克刚108
10.履卦的险中慎行109
11.泰卦的上下交接109
12.否卦的闭塞不通110
13.同人卦的和同之道111
14.大有卦的满而不溢111
15.谦卦的柔谦之道112
16.豫卦的和顺之道112
17.随卦的适应之道113
18.蛊卦的清除腐败113
19.临卦的管理之道114
20.观卦的省察情况114
21.噬嗑卦的消除障碍115
22.贲卦的修饰适中115
23.剥卦的防剥固基116
24.复卦的重返正途116
25.无妄卦的守正不乱117
26.大畜卦的蓄聚之道118
27.颐卦的以刚济柔118
28.大过卦的刚中过盛119
29.坎卦的刚中不屈119
30.离卦的柔中依存120
31.咸卦的相互感应120
32.恒卦的长久之道120
33.遯卦的识时知退121
34.大壮卦的克制逞强121
35.晋卦的柔进之道122
36.明夷卦的韬光养晦122
37.家人卦的理家之道123
38.睽卦的求同存异123
39.蹇卦的见险而止123
40.解卦的化解险难124
41.损卦的以下辅上124
42.益卦的以上助下124
43.夬卦的以正除邪125
44.姤卦的相遇之道125
45.萃卦的柔性聚合125
46.升卦的顺势柔升126
47.困卦的处困之道126
48.井卦的井德精神126
49.革卦的变革之道127
50.鼎卦的稳重之道127
51.震卦的戒惧慎行127
52.艮卦的自我约束128
53.渐卦的循序渐进128
54.归妹卦的结合之道128
55.丰卦的以柔保盛129
56.旅卦的异乡处世129
57.巽卦的刚性组织129
58.兑卦的和睦相处130
59.涣卦的防散之道130
60.节卦的节制有度131
61.中孚卦的诚信待人131
62.小过卦的小有过度132
63.既济卦的终而复始132
64.未济卦的生生不已133
总结133
10和合观135
咸卦的相互感应136
正式与非正式交流136
循序渐进137
同人卦的求同存异138
家人卦的和同之道140
兑卦的相互滋益140
五行论140
11凝聚观143
中孚卦的诚信观143
中孚卦的卦中卦144
萃卦的聚合观145
萃卦的卦中卦147
聚与离、合与分147
涣卦148
睽卦150
12进展观153
五种进展观153
乾卦的自强不息的进154
升卦的顺势的进154
渐卦的循序渐进155
晋卦的柔和的进156
履卦的险中求进158
未济卦的生生不息的进159
各卦的其他特性160
13退避观161
遯卦的退避之道161
综卦的含义162
其他各卦有关“退”的含义163
退的指引163
适时的退164
14损益观165
损卦的损下益上或损他益己165
益卦的损上益下或损己益他166
“损”“益”的阴阳关系167
“损”“益”观与整体观168
小结170
15革新观171
革卦的革故171
鼎卦的鼎新173
卦中卦174
蛊卦174
16脱困观177
坎卦的刚强不息177
蹇卦的以止克困178
屯卦的艰难创始179
困卦的徐图突破180
17兵事观183
讼卦的争讼之道183
师卦的用兵之道185
其他卦爻的用兵哲理186
《孙子兵法》与《易经》187
《三十六计》与《易经》188
18物极观191
阴极阳生与阳极阴生191
循环观念的应用192
上九爻与上六爻的分类193
上爻属“吉”类194
上爻属“中性”类198
上爻属“不利”类199
上爻属“凶”类201
小结204
19思维观205
整体思维205
动态思维206
辩证思维207
直观思维210
形象思维211
象术思维213
逻辑思维215
概念化215
分类215
类推217
20总结：《易经》的领导模式219
九条阴阳规律223
时位与阴阳规律226
参考书目227
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摘要：本文以《易经的领导智慧.pdf电子书版文档下载》为中心，深入探讨了易经在领导领域的智慧。通过对易经的解读，揭示了其在领导力、决策力、沟通力和团队建设等方面的深刻内涵，为现代领导者提供了有益的启示。
1、领导力
《易经》认为，领导者的首要任务是“观天象，察地理，通人事”，即要具备洞察力、判断力和执行力。领导者应善于观察和分析，以适应不断变化的环境。在领导过程中，领导者要善于运用“变易”的原则，根据实际情况调整策略，以达到最佳领导效果。
此外，《易经》强调领导者的道德品质，认为“德者本也，才者末也”。领导者应具备高尚的道德品质，以身作则，引领团队向善。在领导过程中，领导者要注重培养团队成员的道德素养，形成良好的团队氛围。
《易经》还强调领导者的包容性和适应性。领导者应具备宽广的胸怀，包容团队成员的不同意见，善于倾听和沟通。同时，领导者要具备较强的适应性，能够应对各种复杂局面，带领团队不断前进。
2、决策力
《易经》认为，决策者应具备“观其大略，察其细节”的能力。在决策过程中，领导者要全面考虑各种因素，既要关注大局，又要关注细节。同时，《易经》强调决策者要善于运用“变易”的原则，根据实际情况调整决策。
在决策过程中，《易经》提倡“中庸之道”，认为决策者应保持平衡，避免偏颇。领导者要善于权衡利弊，寻求最佳解决方案。此外，《易经》还强调决策者要具备果断的执行力，确保决策得以有效实施。
《易经》认为，决策者应具备“先知先觉”的能力，善于预见未来趋势。在决策过程中，领导者要关注行业动态，了解市场变化，以便做出正确的决策。
3、沟通力
《易经》强调沟通的重要性，认为沟通是领导者与团队成员之间建立信任、增进了解的桥梁。在沟通过程中，领导者要善于倾听，关注团队成员的需求和意见，以便更好地了解团队状况。
《易经》提倡“言传身教”，认为领导者要以身作则，用自己的言行影响团队成员。在沟通过程中，领导者要注重言辞的选择，避免产生误解和冲突。
此外，《易经》还强调沟通的时机和方式。领导者要根据不同情况，选择合适的沟通时机和方式，以达到最佳沟通效果。
4、团队建设
《易经》认为，团队建设是领导者的重要任务之一。领导者要善于发现团队成员的优势和特长，合理分配任务，使团队成员各尽其能。同时，《易经》强调团队协作的重要性，认为团队成员应相互支持、相互帮助，共同为实现团队目标而努力。
在团队建设过程中，《易经》提倡“和而不同”，认为团队成员应尊重彼此的差异，共同营造和谐的工作氛围。此外，《易经》还强调领导者要关注团队成员的成长，为团队成员提供学习和发展的机会。
《易经》认为，团队建设的关键在于领导者要具备“仁爱之心”，关心团队成员，关注团队整体利益，使团队始终保持活力和凝聚力。
总结：
《易经的领导智慧.pdf电子书版文档下载》为我们揭示了易经在领导领域的深刻内涵。通过对易经的解读，我们可以更好地理解领导力、决策力、沟通力和团队建设等方面的智慧。在现代社会，领导者应借鉴易经的智慧，不断提升自己的领导能力，为团队和组织的成功贡献力量。
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