管理研究哲学PDF电子书下载
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- 作 者：（美）曾荣光着
- 出 版 社：
- 出版年份：2020
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图书介绍： 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇：邓中夏文集下一篇：医林荟萃 浙江省名老中医学术经验选编 第五辑 《管理研究哲学》目录 标签：荣光 哲学 研究 管理
第一章 哲学：一个服务于研究者的小工1
第二章 解释：回答“为什么”的不同方式23
第三章 假定：不能被假定掉48
第四章 理论检验：一个看似简单的过程79
第五章 概括：一个有争议的尝试120
第六章 复制：一个被忽略的必需品157
第七章 历史编纂学：一种被忽视的研究方法201
第八章 展望：是，或不是，一门科学？234
附录 哲学如何对研究方法论做出贡献243
名字索引271
主题索引279
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摘要：本文以“管理研究哲学.pdf电子书版文档下载”为中心，从四个方面对其进行了详细阐述。首先，介绍了管理研究哲学的背景和意义；其次，分析了管理研究哲学的主要内容；再次，探讨了管理研究哲学的应用价值；最后，总结了管理研究哲学的未来发展趋势。
1、背景与意义
管理研究哲学作为一门新兴的学科，其背景源于管理学的发展。随着企业竞争的加剧，管理者对管理理论的探索和思考日益深入。管理研究哲学的出现，旨在为管理者提供一种全新的思考方式，以应对复杂多变的管理环境。其意义在于，有助于提高管理者的理论素养，促进管理实践的创新。
管理研究哲学的背景还体现在对传统管理理论的反思。在传统管理理论中，管理者往往过于依赖经验，忽视了理论指导的重要性。而管理研究哲学的提出，正是为了弥补这一不足，强调理论在管理实践中的指导作用。
此外，管理研究哲学的背景还与全球化、信息化等时代特征密切相关。在全球化背景下，企业面临着更加复杂的管理问题，需要更加科学的管理理论来指导实践。信息化的发展，则为管理研究哲学提供了新的研究工具和方法。
2、主要内容
管理研究哲学的主要内容包括：管理研究的方法论、管理研究的价值取向、管理研究的伦理规范等。其中，方法论是管理研究哲学的核心内容，它涉及研究方法的选择、研究过程的规范等方面。
在方法论方面，管理研究哲学强调实证主义和人文主义相结合的研究方法。实证主义注重数据的收集和分析，而人文主义则强调对管理实践的理解和感悟。这种结合有助于提高管理研究的科学性和实用性。
在价值取向方面，管理研究哲学倡导以人为本、和谐发展的理念。认为管理实践应以满足人的需求为出发点，追求人与自然、人与社会的和谐共生。
在伦理规范方面，管理研究哲学强调道德规范在管理实践中的重要性。认为管理者应具备良好的道德品质，以实现企业的可持续发展。
3、应用价值
管理研究哲学的应用价值主要体现在以下几个方面：提高管理者的理论素养、促进管理实践的创新、推动管理学科的发展。
首先，管理研究哲学有助于提高管理者的理论素养。通过学习管理研究哲学，管理者可以更好地理解管理理论，提高自身的理论水平。
其次，管理研究哲学有助于促进管理实践的创新。管理者可以根据管理研究哲学的指导，结合实际情况，提出新的管理理念和方法。
最后，管理研究哲学有助于推动管理学科的发展。通过不断丰富和完善管理研究哲学的理论体系，可以推动管理学科向更高层次发展。
4、未来发展趋势
随着管理实践的不断深入，管理研究哲学在未来将呈现出以下发展趋势：跨学科研究、国际化发展、实践导向。
首先，跨学科研究将成为管理研究哲学的重要趋势。随着管理实践的不断拓展，管理研究哲学将与其他学科如心理学、社会学、经济学等相互融合，形成更加完善的理论体系。
其次，国际化发展将成为管理研究哲学的重要方向。在全球化的背景下，管理研究哲学将更加注重国际交流与合作，推动管理理论的国际化发展。
最后，实践导向将成为管理研究哲学的重要特点。管理研究哲学将更加关注管理实践，以解决实际问题为目标，为管理者提供更加实用的理论指导。
总结：
管理研究哲学作为一门新兴的学科，具有丰富的理论内涵和应用价值。通过对“管理研究哲学.pdf电子书版文档下载”的详细阐述，本文揭示了管理研究哲学的背景、意义、主要内容、应用价值和未来发展趋势。这有助于我们更好地理解管理研究哲学，为管理实践提供理论指导。
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