人力资本、社会资本与职业发展成就PDF电子书下载
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- 作 者：康小明着
- 出 版 社：北京市：北京大学出版社
- 出版年份：2009
- ISBN：9787301158838
- 页数：210 页
图书介绍：本书以北京大学经济管理类专业普通教育序列的历届毕业生（主要为北大光华管理学院的历届普通教育序列的毕业生）为考察对象，针对高等教育阶段积累的人力资本要素和社会资本要素与其进入劳动力市场后的职业发展成就之间的关系进行深入而系统的实证考察，并在此基础上考察了人力资本要素与社会资本要素之间的关系。 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇：运筹学 数据、模型与决策下一篇：津巴多《心理学与生活》笔记和习题详解 《人力资本、社会资本与职业发展成就》目录 标签：资本 职业发展 成就 人力 职业
绪论1
第一章 毕业、就业还是失业：严峻的现实9
第一节 人力资本和社会资本理论的顺势崛起11
第二节 高等教育大众化时代的就业忧思13
第三节 学业与就业：敢问路在何方25
第二章 就业的根基：人力资本和社会资本27
第一节 教育收益与大学的功能27
第二节 历久弥新的就业之本：人力资本38
第三节 异彩纷呈的就业之基：社会资本56
第三章 现实视野中的人力资本、社会资本与就业78
第一节 本书研究的基本内容80
第二节 分析框架和基本假设82
第三节 数据来源85
第四节 本书目标90
第五节 缺陷与不足93
第四章 人力资本要素与职业发展成就96
第一节 方法和数据97
第二节 检验结果100
第三节 人力资本细分要素对职业发展成就影响的进一步讨论108
第五章 社会资本要素与职业发展成就122
第一节 方法和数据124
第二节 社会关系网络指标的差异分析128
第三节 社会联系和社会资本变量的因子分析131
第四节 检验结果136
第五节 社会资本对职业发展成就影响的进一步讨论142
第六章 人力资本与社会资本孰轻孰重149
第一节 方法与数据151
第二节 社会资本对职业发展成就的影响因群体而异153
第三节 检验结果的进一步讨论与启示162
第七章 高等教育的永恒主题：人才培养的内在规律165
第一节 高等教育人才培养的内在规律166
第二节 高等教育人才培养的政策思考174
附录 北京大学经济管理类毕业生职业发展状况调查问卷183
参考文献193
后记206
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摘要：本文以“人力资本、社会资本与职业发展成就.pdf电子书版文档下载”为中心，从人力资本、社会资本、职业发展成就以及三者之间的关系四个方面进行了详细阐述，旨在为读者提供关于职业发展的全面理解。
1、人力资本
人力资本是指个人通过教育、培训、工作经验等方式积累的知识、技能和健康等资源。在职业发展中，人力资本是个人竞争力的核心。通过学习新知识、提升技能，个人可以更好地适应市场需求，从而在职业道路上取得更高的成就。
人力资本的提升途径主要包括教育、培训和自我提升。教育是人力资本形成的基础，通过系统学习，个人可以掌握专业知识和技能。培训则有助于提高个人在实际工作中的应用能力。此外，自我提升也是人力资本积累的重要途径，如阅读、实践等。
人力资本在职业发展中的作用主要体现在以下几个方面：一是提高就业竞争力，使个人在求职过程中更具优势；二是提升工作效率，使个人在职场中更具竞争力；三是促进职业晋升，使个人在职业生涯中实现更高的成就。
2、社会资本
社会资本是指个人在社会关系网络中所拥有的资源，包括人际关系、社会网络、社会信任等。社会资本在职业发展中具有重要作用，有助于个人获取信息、拓展人脉、争取资源等。
社会资本的积累途径主要包括：一是积极参与社会活动，拓展人际关系；二是建立良好的社会信任，提高个人信誉；三是利用现有资源，寻求合作伙伴。
社会资本在职业发展中的作用主要体现在以下几个方面：一是提高信息获取能力，使个人在职场中更具前瞻性；二是拓展人脉资源，为个人提供更多发展机会；三是争取资源支持，使个人在职业道路上更加顺利。
3、职业发展成就
职业发展成就是指个人在职业生涯中所取得的成果，包括职位晋升、薪资增长、荣誉奖项等。职业发展成就反映了个人在职场中的竞争力和价值。
职业发展成就的取得与人力资本、社会资本密切相关。一方面，人力资本的提升有助于个人在职场中脱颖而出，实现职业晋升；另一方面，社会资本的积累为个人提供了更多发展机会，有助于实现职业成就。
职业发展成就的实现途径主要包括：一是明确职业目标，制定合理规划；二是不断提升人力资本，提高自身竞争力；三是拓展社会资本，争取更多发展机会。
4、三者之间的关系
人力资本、社会资本和职业发展成就三者之间存在着密切的关系。人力资本是职业发展的基础，社会资本是职业发展的助力，职业发展成就则是两者共同作用的结果。
人力资本和社会资本相互促进，共同推动职业发展。人力资本的提升有助于个人在社会关系中发挥更大的作用，从而积累更多的社会资本。而社会资本的积累又可以为个人提供更多学习和发展机会，进一步丰富人力资本。
职业发展成就的实现离不开人力资本和社会资本的共同作用。只有两者相互结合，才能在职场中取得更高的成就。
总结：
本文从人力资本、社会资本和职业发展成就三个方面对“人力资本、社会资本与职业发展成就.pdf电子书版文档下载”进行了详细阐述。通过分析三者之间的关系，为读者提供了关于职业发展的全面理解。在职业发展中，人力资本和社会资本是不可或缺的因素，只有两者相互结合，才能实现更高的职业成就。
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