新军事变革与军事管理效益研究PDF电子书下载
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- 作 者：杨洪江等着
- 出 版 社：北京市：军事科学出版社
- 出版年份：2005
- ISBN：7801378687
- 页数：275 页
图书介绍：本书运用军事经济学的方法，揭示了新军事变革对军事管理提出的挑战，指出了新军事变革的实质就是提高军事效益，核心就是提高军事管理效益，从军事管理的角度，论述了军事管理效益与军事变革的内在关系。 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇：人一生要知道的世界文化 彩色插图本下一篇：少林寺第八铜人 《新军事变革与军事管理效益研究》目录 标签：新军事 洪江 新军 变革 效益
一、军事历史发展的管理学透视1
导论1
二、新军事变革与军事管理效益11
三、新形势下提高军事管理效益的重大意义25
第一章 新军事变革与武器装备管理效益36
一、武器装备管理是一个复杂的系统工程36
二、创新武器装备管理是新军事变革的内在要求47
三、建立健全以效益为中心的武器装备管理体制62
一、军事人才管理效益的一般规定性72
第二章 新军事变革与军事人才管理效益72
二、新军事变革对军事人才管理提出的新要求83
三、我军人才管理的历史回顾与现状96
四、构建适应新型军事人才发展要求的管理模式104
第三章 新军事变革与作战管理效益112
一、作战管理效益的内涵及其生成规律112
二、新军事变革对作战管理效益的要求与影响126
三、信息化战争条件下作战管理效益的生成机制134
一、军事后勤管理效益的基本内容与制约因素142
第四章 新军事变革与军事后勤管理效益142
二、新军事变革中的军事后勤管理149
三、信息化后勤与后勤管理效益的生成157
四、制约我军后勤管理效益的主要障碍及改革思路161
第五章 新军事变革与经济动员管理效益176
一、国民经济动员管理及其效益的一般解读176
二、新军事变革背景下的国民经济动员及其管理187
三、制约我国经济动员管理效益的主要因素202
四、我国国民经济动员管理的改革与创新206
第六章 军队体制编制变革与军事管理效益215
一、体制编制是军事管理效益的制度化载体215
二、提升管理效益是新军事变革条件下体制编制发展的主导方向227
三、以效益为中心推进中国特色体制编制改革创新239
第七章 新军事变革与军事管理模式创新250
一、军事管理模式创新的必要性和重要性250
二、适应新军事变革要求的军事管理模式258
三、军事管理模式创新应把握的几个问题265
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摘要：本文以“新军事变革与军事管理效益研究.pdf电子书版文档下载”为中心，探讨了新军事变革对军事管理效益的影响。通过对新军事变革的内涵、特点、趋势以及军事管理效益的内涵、影响因素等方面的分析，揭示了新军事变革对军事管理效益的促进作用，为我国军事管理提供了有益的参考。
1、新军事变革的内涵与特点
新军事变革是指以信息技术为核心，以智能化、网络化、信息化为特征，对军事领域产生深远影响的变革。其特点主要体现在以下几个方面：一是技术驱动，以信息技术为核心，推动军事装备、作战方式、指挥控制等方面的变革；二是体系化，强调各军兵种、各领域之间的协同发展；三是智能化，通过人工智能、大数据等技术实现军事决策的智能化；四是网络化，强调信息共享、协同作战。
新军事变革的内涵丰富，涵盖了军事理论、军事技术、军事组织、军事管理等多个方面。其中，军事管理作为军事活动的重要组成部分，其变革对于提高军事效益具有重要意义。
新军事变革的特点使得军事管理面临新的挑战，如如何适应技术变革、如何提高指挥效率、如何加强军事人才培养等。因此，研究新军事变革与军事管理效益的关系，对于推动我国军事管理现代化具有重要意义。
2、新军事变革的趋势
新军事变革呈现出以下趋势：一是军事技术向智能化、网络化方向发展；二是军事组织向模块化、扁平化方向发展；三是军事管理向精细化、科学化方向发展。
智能化、网络化技术的发展，使得军事装备、作战方式、指挥控制等方面发生深刻变革。军事组织模块化、扁平化的发展，有利于提高军事指挥效率，增强军事战斗力。军事管理精细化、科学化的发展，有助于提高军事效益，降低军事成本。
新军事变革的趋势对军事管理提出了新的要求，如加强军事人才培养、提高军事指挥能力、优化军事资源配置等。这些要求对于提高军事管理效益具有重要意义。
3、军事管理效益的内涵与影响因素
军事管理效益是指军事管理活动在实现军事目标、提高军事战斗力、降低军事成本等方面的综合效益。军事管理效益的影响因素主要包括：一是军事管理理念，如科学管理、人本管理等；二是军事管理组织，如组织结构、人员配置等；三是军事管理方法，如决策方法、执行方法等。
军事管理效益的内涵丰富，涉及军事管理的各个方面。提高军事管理效益，需要从多个角度进行思考和探索。
军事管理效益的影响因素众多，需要综合考虑。在研究新军事变革与军事管理效益的关系时，应关注这些影响因素，以期为提高军事管理效益提供有益的借鉴。
4、新军事变革对军事管理效益的影响
新军事变革对军事管理效益的影响主要体现在以下几个方面：一是提高军事指挥效率，通过信息技术实现信息共享、协同作战；二是降低军事成本，通过优化资源配置、提高军事装备利用率等手段实现；三是提高军事战斗力，通过加强军事人才培养、提高军事装备水平等途径实现。
新军事变革对军事管理效益的促进作用，为我国军事管理提供了新的发展机遇。在研究新军事变革与军事管理效益的关系时，应关注这些影响，以期为提高军事管理效益提供有益的启示。
新军事变革对军事管理效益的影响是多方面的，需要从多个角度进行研究和探讨。在实践过程中，应充分发挥新军事变革的优势，提高军事管理效益，为我国军事现代化建设提供有力保障。
总结：
本文通过对“新军事变革与军事管理效益研究.pdf电子书版文档下载”的分析，揭示了新军事变革对军事管理效益的促进作用。在新的历史条件下，我国应积极应对新军事变革带来的挑战，加强军事管理，提高军事效益，为维护国家安全和发展利益提供有力保障。
本文的研究成果对于推动我国军事管理现代化具有重要意义。在今后的研究中，应进一步探讨新军事变革与军事管理效益的关系，为我国军事管理提供有益的参考。
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