日本公务员制度研究PDF电子书下载
其他书籍
- 作 者：阎树森着
- 出 版 社：北京市：国家行政学院出版社
- 出版年份：2001
- ISBN：7801401670
- 页数：319 页
图书介绍： 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇：家庭智力趣味小课堂 智能培养家庭小百科 学唐诗下一篇：毋忘百年国耻 上 《日本公务员制度研究》目录 标签：公务 公务员 制度 研究
序言1
内容提要1
JAPAN’S CTVIL SERVANT SYSTEM1
绪论 公务员制度研究的意义、现状和方法1
第一节 公务员制度研究的意义1
第二节 公务员制度研究的现状5
第三节 公务员制度研究的方法10
第一章 公务员制度的创建与发展21
第一节 战前官吏制度的形成与特征23
第二节 国家公务员法的制定与修改：现代公务员制度的建立41
第三节 结束语：从天皇的工具到国民的公仆47
第二章 公务员制度的体制构造52
第一节 公务员制度的基本特征52
第二节 公务员的范围与结构58
第三节 中央人事管理机构63
第四节 公务员的考试、任用、晋升和身份制69
第五节 权利与义务75
第六节 工资福利与退休制度81
第七节 行为规范86
第三章 公务员制度的运行机制88
第一节 公务员制度的竞争机制–以录用考试为例91
第二节 公务员制度的激励机制–以高级公务员的晋升为例104
第三节 公务员制度的人才分流机制–以退职为例113
第四节 公务员制度的培训机制：公务员组织系统的维持与发展123
第四章 中央政府组织与公务员制度的运作146
第一节 行政组织结构的特征：权限与责任147
第二节 政府与市场：公务员组织的管辖权与企业经营157
第三节 战后公务员制度的法律体制178
第五章 政治与行政：权力在哪里188
第一节 行政程序与行政决策：公务员制度内部是如何运行的188
第二节 政党与公务员制：公务员制度运行研究的一个视角214
第三节 结束语：政治过程与权力量守恒238
第一节 官僚的忠诚行为分析245
第六章 公务员制度组织行为分析245
第二节 官僚制度的二元构造268
第三节 公务员的组织归属意识273
第四节 战后公务员“天下国家”精英意识寻踪277
第七章 经验与借鉴：一个比较的方法291
第一节 归纳和评述：日本与西欧公务员制度的比较291
第二节 人与事：日美管理模式的一种分析297
第三节 构筑21世纪人事管理体制303
主要参考文献309
后记317
相关图书
- 《红色旅游的社会效应研究》吴春焕着 2019
- 《汉语词汇知识与习得研究》邢红兵主编 2019
- 《生物质甘油共气化制氢基础研究》赵丽霞 2019
- 《东北民歌文化研究及艺术探析》（中国）杨清波 2019
- 《联吡啶基钌光敏染料的结构与性能的理论研究》李明霞 2019
- 《异质性条件下技术创新最优市场结构研究 以中国高技术产业为例》千慧雄 2019
- 《《国语》和《战国策》词汇比较研究》陈长书着 2017
- 《中国制造业绿色供应链发展研究报告》中国电子信息产业发展研究院 2019
- 《行政保留研究》门中敬着 2019
- 《新课标背景下英语教学理论与教学活动研究》应丽君 2018
作者其它书籍
- 《孙中山在上海》王琪森着 2019
- 《未来的最后一年》（加）罗伯特·查尔斯·威尔森着，壹零译 2019
- 《明朝的历史》孟森着 2018
- 《外出偷马》（挪）佩尔·帕特森着；余国芳译 2019
- 《丽江拉布风物志》和树森编着 2013
- 《西班牙无敌舰队》（英）罗伯特·哈钦森着 2020
- 《亨利八世 年轻的亨利=THE LAST DAYS OF HENRY VIII YOUNG HENRY》（英）罗伯特·哈钦森着 2020
- 《亨利八世 亨利最后的岁月=THE LAST DAYS OF HENRY VIII ROBERT HUTCHINSON》（英）罗伯特·哈钦森着 2020
- 《认识戏剧 插图第11版》（美）埃德温·威尔森着 2019
- 《善的境界 在道德与非道德之间》李建森着 2016
出版社其它书籍
- 《国家社科基金项目申报规范 技巧与案例 第3版 2020》文传浩，夏宇编着 2019
- 《情报学 服务国家安全与发展的现代情报理论》赵冰峰着 2018
- 《指向核心素养 北京十一学校名师教学设计 英语 七年级 上 配人教版》周志英总主编 2019
- 《行政保留研究》门中敬着 2019
- 《北京生态环境保护》《北京环境保护丛书》编委会编着 2018
- 《21世纪法学系列教材 配套辅导用书 行政法与行政诉讼法练习题集 第5版》李元起主编 2018
- 《国家执业药师考试历年真题试卷全解 2015-2019 中药学专业知识 1》黄坤主编 2020
- 《复旦大学新闻学院教授学术丛书 新闻实务随想录》刘海贵 2019
- 《2019国家医师资格考试用书 中医执业助理医师资格考试全真模拟试卷与解析 第3版》国家医师资格考试研究组 2019
- 《指向核心素养 北京十一学校名师教学设计 英语 九年级 上 配人教版》周志英总主编 2019
本类热门
- 1变通 受用一生的学问
- 2额尔古纳河右岸
- 3易经真的很容易
- 4海蒂怀孕大百科 全新第4版
- 5八次危机 中国的真实经验1949-2009
- 6法治的细节
- 7你是你吃出来的
- 8蛤蟆先生的希望
- 9杀死一只知更鸟
- 10天幕红尘
摘要：本文以《日本公务员制度研究.pdf电子书版文档下载》为研究对象，从制度背景、组织结构、选拔任用和绩效评估四个方面对日本公务员制度进行了深入探讨，旨在为我国公务员制度改革提供借鉴和启示。
1、制度背景
日本公务员制度起源于明治维新时期，经过百余年的发展，已形成一套较为完善的制度体系。其背景主要包括：一是明治维新时期，日本政府为了实现现代化，借鉴西方国家的公务员制度，建立了以考试录用为基础的公务员制度；二是二战后，日本政府为了重建国家，进一步改革和完善公务员制度，使其更加科学、规范；三是日本社会对公务员的素质要求较高，公务员制度强调公平、公正、公开，以选拔出优秀的公务员。
日本公务员制度的发展与日本社会、经济、政治环境密切相关。在制度背景方面，日本公务员制度具有以下特点：一是历史悠久，制度体系完善；二是强调公平、公正、公开；三是注重公务员的素质和能力；四是与社会经济发展相适应。
《日本公务员制度研究.pdf电子书版文档下载》详细介绍了日本公务员制度的背景和发展历程，为读者提供了深入了解日本公务员制度的途径。
2、组织结构
日本公务员组织结构分为中央和地方两个层次。中央公务员组织包括内阁府、各省厅、直属机构等；地方公务员组织包括都道府县厅、市町村厅等。这种组织结构有利于明确职责，提高行政效率。
日本公务员组织结构的特点主要体现在以下几个方面：一是层级分明，职责明确；二是分工合理，协作紧密；三是权力下放，地方自治；四是注重公务员的培训和发展。
《日本公务员制度研究.pdf电子书版文档下载》对日本公务员组织结构进行了详细阐述，为读者提供了了解日本公务员组织结构的参考。
3、选拔任用
日本公务员的选拔任用主要采用考试录用制度。考试分为一般职考试和特别职考试，考试内容涵盖专业知识、行政能力、综合素质等方面。这种选拔任用制度有利于确保公务员队伍的素质和能力。
日本公务员选拔任用的特点包括：一是公平、公正、公开；二是注重实际能力；三是考试与考核相结合；四是重视公务员的培训和发展。
《日本公务员制度研究.pdf电子书版文档下载》对日本公务员选拔任用制度进行了深入分析，为读者提供了了解日本公务员选拔任用制度的途径。
4、绩效评估
日本公务员绩效评估主要采用自我评估、上级评估、同事评估和群众评估等多种方式。评估内容主要包括公务员的工作态度、工作能力、工作成果等方面。这种绩效评估制度有利于激发公务员的工作积极性，提高行政效率。
日本公务员绩效评估的特点包括：一是全面、客观、公正；二是注重实际效果；三是与公务员晋升、奖惩相结合；四是注重公务员的培训和发展。
《日本公务员制度研究.pdf电子书版文档下载》对日本公务员绩效评估制度进行了详细阐述，为读者提供了了解日本公务员绩效评估制度的参考。
总结：
通过对《日本公务员制度研究.pdf电子书版文档下载》的研究，本文对日本公务员制度进行了全面、深入的探讨。日本公务员制度在制度背景、组织结构、选拔任用和绩效评估等方面具有许多值得借鉴的经验和启示。
本文的研究成果有助于我国公务员制度改革，提高公务员队伍的素质和能力，为我国经济社会发展提供有力保障。
本文由nayona.cn整理
联系我们
关注公众号
微信扫一扫
支付宝扫一扫
