别说你会工作 搞定老板的48招PDF电子书下载
哲学宗教
- 作 者：（日）吉越浩一郎着；曲鹤译
- 出 版 社：海口：南海出版公司
- 出版年份：2015
- ISBN：9787544274661
- 页数：188 页
图书介绍：在弱肉强食的职场中，一个员工来会不会工作，能不能得到领导赏识是至关重要的。“平成百佳经营者”、曾促使19年业绩增长的领导，日本黛安芬国际有限公司总裁吉越浩一郎，从公司经营者角度出发，分析了“会工作的员工”与“不会工作的员工”之间在思考力、理解力、执行力、职业态度、工作习惯等方面的巨大区别。帮您掌握工作效率倍增的诀窍，助你完成职场菜鸟变达人的蜕变。 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇：荣格与新时代下一篇：儿童心理之研究 下 再版 《别说你会工作 搞定老板的48招》目录 标签：搞定 别说 老板 工作
第一章 能够如此思考的人3
争强好胜的人——这是个弱肉强食的世界，谨防成为强者的口中之物3
注重结果的人——只会努力拼搏的人是二流的，重视取得成果的人是一流的8
敢于将自己置于逆境的人——不要依赖上司，不要指望公司11
不靠运气的人——成功是需要运气的，但是只靠运气也不会成功16
主动承担高难度任务的人——只有真正有实力的人才能承担败军撤退时的殿后任务19
期待独自创业的人——能够走出“克己奉公”习惯的人和不能够走出此习惯的人22
把自己当作“笨蛋”的人——要想工资提高到现在的十倍的绝对条件25
第二章 拥有如此习惯的人33
乐观的人和悲观的人——“心态”改变工作33
从不做无用功的人——该出手时能不能出手？37
早起的鸟有虫吃——工作进展顺利的环境是自己创造出来的42
常常读书的人——成为人上人的学习法47
具有怀疑精神的人——这样才是有条理地工作51
擅长和不擅长整理的人——为什么优秀员工的桌子上总是井然有序？55
第三章 拥有如此能力的人61
边实践边思考的人——如果对自己的方案有六成的把握，就请付诸实践吧！61
能够彻底贯彻初衷的人——如果能够坚持到底，不半途而废，那么你会成功64
能够迅速作出决断的人——工作的时候要讲究速度67
具有远见的人——改变毫无计划的工作状态的统筹规划能力70
能够将灵感转化为现实的人——你是否能够意识到眼前的宝藏？74
能够控制感情的人——需要流露你的愤怒和隐藏你的愤怒的时刻78
不能将敌人看作是敌人——这一点要考验到你的器量81
第四章 遵守工作基本准则的人85
懂得先后顺序，能够控制好工作进度的人——做好不紧急但重要的工作十分有意义85
严格遵守截止日期的人——给每项工作都设定好截止日期89
经常与他人商量和很少与他人商量的人——工作并不是别人教会的93
能够抓住提高注意力诀窍的人—我能够灵活运用“努力时间”的理由97
清楚自己擅长与不擅长领域的人——无论是多么复杂的难题，细分后也必能解决101
能够做好本职工作以外的工作的人——有可塑性的员工和没有可塑性的员工105
第五章 掌握好如此要领的人111
能够得到周围人配合的人——优秀的人能够将自己的思想彻底地灌输给他人111
热衷于搜集信息的人——好话坏话都要听吗？116
有人脉和没有人脉的人——令人思念的人之共同点120
擅长用人的人——没成果就没说服力123
善于恭维他人的人——夸奖对方之前，要先思考一下126
主张个人权利的人——冷静地思考：“这是现在该说的话吗？”129
受到女性员工青睐的人——比起温柔，信任更重要132
第六章 拥有如此性格的人137
待人待己都苛刻的人——领导需要的四个E是什么？137
受社会潮流影响和不受影响的人——从此理解被淘汰的员工141
一旦决定就坚持到最后——成为一个“没有良心”的人143
能够独立思考的人——全凭感觉工作的人的陷阱147
无论何事都想倾力而为的人——能够锻炼下属的不是上司而是工作150
拼命改正缺点的人——无谓的努力不做也行152
骄傲的人与谦虚的人——自我评价既可以是毒药也可以是良药155
第七章 拥有如此价值观的人159
意欲利用公司的人——在公司工作就如同玩一场游戏159
能够将工作和私生活清楚分开的人——贯彻“工作·生活·平衡”可以活得更舒坦164
放大他人缺点和过分关注成果的人——为什么会反复犯同一个错误？168
说真话的人和说场面话的人——公司从此变得奇怪171
与上司私下往来的人以及没来往的人——工作的事情要在职场上说174
团队意识强的人和团队意识弱的人——比起团队合作更需要重视的事178
墨守成规的人——这么做了就可以看到最好的182
冒险的人和不冒险的人——优秀的员工从不靠碰运气取得成功185
相关图书
- 《BBC人体如何工作》（英）爱丽丝.罗伯茨 2019
- 《慢性呼吸系统疾病物理治疗工作手册》（荷）瑞克·考斯林克（RikGosselink） 2020
- 《掌控工作》邵文瀚着 2020
- 《社会工作专业英语》俞炎燊 2019
- 《中国共产党支部工作条例问答》张越编着 2019
- 《社会工作实习教育研究的反身性书写》权福军 2018
- 《抗战与军队政治工作》李富春等着 1938
- 《思维导图工作法》王玉印着 2020
- 《工作-家庭支持氛围影响机制的实证研究》刘崇瑞 2019
- 《干部人事档案工作条例》中共中央办公厅 2018
作者其它书籍
- 《母亲传承给孩子的四季生活》千早译；（日）麻希 2019
- 《看漫画学钢琴 技巧 3》高宁译；（日）川崎美雪 2019
- 《满愿》（日）米泽穗信着；王皎娇译 2019
- 《花时间 我的第一堂花艺课 插花基础技法篇》（日）花时间编辑部编；陈洁责编；冯莹莹译 2020
- 《黑色天鹅》（日）鲇川哲也着；王倩译 2019
- 《风涛》（日）井上靖着；覃思远译 2019
- 《胃癌基础病理》（日）冢本彻哉编者；宫健，刘石译者 2019
- 《都会的忧郁》（日）佐藤春夫着；查士元译 1931
- 《不急不吼做妈妈》（日）山崎房一着；程俐译 2019
- 《西川美和》（日）西川美和 2019
出版社其它书籍
- 《中国十大出版家》王震，贺越明着 1991
- 《近代民营出版机构的英语函授教育 以“商务、中华、开明”函授学校为个案 1915年-1946年版》丁伟 2017
- 《莎士比亚公司》（美）西尔薇亚·比奇 2020
- 《国之重器出版工程 云化虚拟现实技术与应用》熊华平 2019
- 《新闻出版博物馆 总第33期》新闻出版博物馆 2018
- 《护航先锋海口舰》王通化，孙伟帅，陈国全 2020
- 《中华人民共和国公司法释义 最新修》宋燕妮 2019
- 《哈佛出版史》董唯责编；李广良，张琛译者；（美）马克斯·豪尔 2019
- 《马来西亚南海政策研究》苏莹莹着 2019
- 《南海醒狮的历史、文化与技艺》谢中元，黎念忠 2019
本类热门
- 1人生没什么不可放下 弘一法师的人生智慧
- 2答案之书
- 3臣服实验
- 4天生不同 人格类型识别和潜能开发
- 5性史1926
- 6被讨厌的勇气 “自我启发之父”阿德勒的哲学课
- 7加缪手记 第1卷
- 8病由心灭
- 9当下的力量 珍藏版
- 10易经真的很容易 修订版
摘要：在职场中，如何与老板建立良好的关系，提升工作效率，成为职场精英？《别说你会工作 搞定老板的48招.pdf电子书版文档下载》为您揭秘职场生存法则，助您轻松搞定老板，成为职场达人。
1、职场沟通技巧
职场沟通是职场生存的关键，良好的沟通技巧能够让您与老板建立信任，提升工作效率。《别说你会工作 搭定老板的48招.pdf电子书版文档下载》详细介绍了职场沟通的技巧，如如何正确表达自己的观点，如何倾听老板的意见，如何处理职场冲突等，让您在职场中游刃有余。
书中提到，与老板沟通时，要注重以下几点：一是要真诚，二是要尊重，三是要有针对性。通过这些沟通技巧，您将能够更好地与老板沟通，提高工作效率。
此外，书中还介绍了如何通过非语言沟通来提升自己的职场形象，如肢体语言、面部表情等，这些都是职场沟通中不可或缺的要素。
2、职场礼仪规范
职场礼仪是职场生存的基本素养，良好的职场礼仪能够让您在职场中脱颖而出。《别说你会工作 搭定老板的48招.pdf电子书版文档下载》详细介绍了职场礼仪规范，如着装打扮、会议礼仪、办公礼仪等，让您在职场中更加得体。
书中强调，职场着装要简洁大方，符合职业形象；会议中要尊重他人，认真倾听；办公时要保持整洁，提高工作效率。通过学习这些职场礼仪规范，您将能够更好地融入职场，提升自己的职场形象。
此外，书中还介绍了如何处理职场中的突发事件，如同事间的误会、工作中的失误等，让您在职场中更加从容应对各种情况。
3、职场心理调适
职场心理调适是职场生存的重要环节，良好的心理素质能够让您在职场中保持积极的心态，应对各种挑战。《别说你会工作 搭定老板的48招.pdf电子书版文档下载》详细介绍了职场心理调适的方法，如如何调整心态、如何应对职场压力、如何保持心理健康等，让您在职场中更加自信。
书中提到，职场中要学会调整心态，正确面对工作中的挫折和困难；要善于应对职场压力，保持良好的心理状态；要注重心理健康，学会释放压力。通过这些心理调适方法，您将能够更好地应对职场挑战，提升自己的职场竞争力。
此外，书中还介绍了如何建立良好的人际关系，如如何与同事相处、如何处理职场关系等，这些都是职场心理调适的重要方面。
4、职场发展策略
职场发展策略是职场生存的关键，合理的职场发展策略能够让您在职场中不断进步，实现个人价值。《别说你会工作 搭定老板的48招.pdf电子书版文档下载》详细介绍了职场发展策略，如如何设定职业目标、如何提升自己的能力、如何把握职场机遇等，让您在职场中不断成长。
书中提到，要设定明确的职业目标，制定合理的职业规划；要不断提升自己的能力，适应职场发展需求；要善于把握职场机遇，实现个人价值。通过这些职场发展策略，您将能够更好地实现自己的职业目标，成为职场精英。
此外，书中还介绍了如何与老板建立良好的关系，如何争取老板的支持，这些都是职场发展策略中的重要环节。
总结：
《别说你会工作 搭定老板的48招.pdf电子书版文档下载》是一本实用性极强的职场指南，通过学习书中的内容，您将能够提升自己的职场竞争力，轻松搞定老板，成为职场达人。
本文由nayona.cn整理
联系我们
关注公众号
微信扫一扫
支付宝扫一扫
