开窍 年轻人一定要懂的职场潜规则PDF电子书下载
哲学宗教
- 作 者:士瑾编着
- 出 版 社:北京:北京理工大学出版社
- 出版年份:2011
- ISBN:9787564044855
- 页数:279 页
图书介绍:如何提高自己的“六商”?如何包装并推销自己?办公室有哪些潜规则和玄机?如何潜伏在办公室?如何成为办公室政治游戏的高手?升职加薪有哪些门道?如何拍上司的马屁?如何成为上司眼中的红人?如何在办公室编织自己的人脉关系网?……此书从从不同方面,给读者指出了职场潜规则,让读者读完之后即刻“开窍”,从而少走很多职场冤枉路。 查看图书目录点击购买PDF全本电子书 上一篇:接受你自己从自卑到强大的心灵密码下一篇:张尚仁学术文选 哲学史论集 《开窍 年轻人一定要懂的职场潜规则》目录 标签:开窍 编着 职场 年轻人 规则
第一章 挑选工作要慎重,选择比汗水更重要1
你的“六商”如何?选择工作前的审视和评价1
第一份工作,不能眼高手低4
不能忽视专业性,职业道路不能跑偏7
适合自己最重要,好高骛远不可取10
兴趣是职业规划的第一目标14
选工作要将长远规划和眼前利益相结合17
不要冲动行事,跳槽之前须三思19
第二章 初入职场要小心,手要和眼一样高23
做好心理准备,职场校园大不同23
入职培训,要多收集“情报”26
厚积薄发,成长是漫长的积累过程29
身处职场,不能只活在当下31
起步很关键,自主学习才是明智之举34
现实要认清,自食其力就得收敛脾气37
第三章 职场菜鸟,早起练好“入门功”40
为什么工作都是些琐碎小事40
要想活到老,学会伏低做小42
初涉职场吃点儿小亏也是福44
最高效的速成法——模仿46
职场里没有最聪明的,大智若愚才是大智慧49
爱笑的孩子有糖吃51
在办公桌上“排兵布阵”53
勇于行动,不要瞻前顾后56
第四章 干一行爱一行,把工作当成自己的事业58
值得做的事情就值得把它做好58
不能松懈,本职工作要做好61
对公司和自己的岗位要有足够的认识64
工作比学习更让你成长66
表现自己,不露声色68
入乡须随俗,适应自己企业的企业文化71
新员工的五个注意事项72
第五章 同在一个屋檐下,玩转同事你我他76
同事天生就是敌人和朋友的混合体76
职场中的“友谊”,怎样既不扎又不冷78
办公室里没有大善人81
做一个圆滑的老实人84
邻桌的同事要成上司了,还可以淡定吗87
以退为进,杀敌于无形89
办公室里有小人怎么办91
第六章 把主宰你命运的上司当成课题来研究94
靠山要找,但最大的靠山是自己94
如何面对千奇百怪的恶俗上司97
七招让你的上司喜欢你100
与上司同行,四项原则要记牢105
与上司打交道要注意的礼仪107
不要跟任何人说上司的坏话111
怎样与上司沟通最有效113
第七章 不停磨炼自己的“职商”118
自尊源自实力,尊重依靠业绩118
执行力的两个结点:目标和计划120
细节决定成败123
时间管理做得好,工作效率才能高125
条件再艰苦,也要执行到位128
把工作负责到底,不抛弃、不放弃131
工作实力与经验,需要一步一个脚印积累133
第八章 学会包装自己,打造个人品牌136
包装效应:孔雀的尾巴越大越金贵136
只顾眼前得失,不如侧重长远规划138
打造最醒目的个人招牌141
做个“救火队员”,扑灭熊熊大火144
要有自信,告诉自己“我很重要”147
你要跑得比同事快150
成为上司离不开的人153
第九章 自助者人助之,先干出够硬的业绩156
员工的使命就是为公司创造利润156
好员工的标志——工作绩效159
业绩才是硬道理163
用业绩说话,向效率要业绩165
公司没有课程表,学会自己制订工作计划168
业绩是能力的身份证170
第十章 成为骨干,展现“非我不可”的价值174
让自己像黄金一样不可替代174
播种性格,收获命运177
观念决定命运,成败只在一念间181
懂得分享,一起开创大场面184
德才兼备方能大有作为186
忠诚是通往成功之路190
敬业才能乐业,敬业乐业乃立业之本193
勤能补拙是良训,一分辛苦一分才196
第十一章 成为办公室“政治游戏”的高手199
“办公室政治”,惹不起,躲得起199
小心“办公室战争”中的“暗箭”201
办公室政治的六大黄金定律203
熟悉“游戏规则”才能游刃有余206
编织你的人脉关系网208
办公室不相信情绪210
第十二章 办公室里有玄机,烂熟其中的潜规则213
水至清则无鱼,人会装傻则无敌213
办公室里的交换都是以利益为基础的216
只会抱怨和认命,那离Game over不远了218
冤家宜解不宜结,得罪人前要考虑好成本221
怯生生的眼神不只是职场菜鸟才可以有的224
不拉别人一把,你跌倒时别人也会视而不见226
第十三章 升职加薪有门道,乘风借力步青云229
哪类人最容易升职、加薪229
人际关系,你一直向上攀爬的绳索231
学会毛遂自荐,展现真实的自己233
做完蛋糕要裱花235
要求加薪,三思而后行238
自我推销的艺术239
第十四章“向前跑”和“原地跳”有本质区别242
除了主角便是龙套,没有别的可选242
学点“马屁经”,成为上司眼中的红人245
对领导不要有冷有热,不定哪位就是你的贵人247
竞争是试金石,面对胜于逃避249
晋升条件你备足了吗251
适当时候,学会对老板说谎253
抠门的老板更值得你跟随256
第十五章 在职场中“网中身存”的必备智慧259
世界永远都有不公平,抱怨不如改变259
该不该替老板背黑锅261
嘴上一定是公义,心里也要有算计263
上司夸你越多,你拿的好处就越少266
老板身边的红人并不可怕269
打工也要打成“打工皇帝”271
说谎说到不内疚,你就快修炼到家了274
抓住重点,不要在工作中“瞎忙活”儿277
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摘要:在职场中,年轻人往往因为缺乏经验而陷入困境。本文以《开窍:年轻人一定要懂的职场潜规则.pdf电子书版文档下载》为切入点,从四个方面详细解析职场潜规则,帮助年轻人快速成长,实现职场成功。
1、职场沟通技巧
在职场中,沟通是至关重要的。有效的沟通能够帮助年轻人更好地融入团队,提高工作效率。《开窍:年轻人一定要懂的职场潜规则.pdf电子书版文档下载》中提到,年轻人要学会倾听、表达、反馈,以及如何处理职场中的冲突。通过学习这些技巧,年轻人可以更好地与同事、上司和客户沟通,从而在职场中取得更好的成绩。
例如,在团队讨论中,年轻人要学会倾听他人的意见,尊重不同的观点。在表达自己观点时,要清晰、简洁,避免使用专业术语。在反馈时,要注重事实,避免情绪化。此外,还要学会处理职场中的冲突,如与同事之间的矛盾、与上司之间的分歧等。
通过掌握这些沟通技巧,年轻人可以更好地与他人合作,提高团队凝聚力,从而在职场中脱颖而出。
2、职场人际关系
职场人际关系是影响年轻人职场发展的重要因素。《开窍:年轻人一定要懂的职场潜规则.pdf电子书版文档下载》指出,年轻人要学会处理职场中的各种人际关系,包括同事关系、上下级关系、客户关系等。通过建立良好的人际关系,年轻人可以为自己创造更多的机会。
例如,在同事关系中,年轻人要学会尊重他人,关心同事,积极参与团队活动。在上下级关系中,要尊重上司,服从安排,同时也要学会向上司汇报工作,争取上司的支持。在客户关系中,要真诚对待客户,提供优质服务,维护公司形象。
通过建立良好的人际关系,年轻人可以赢得他人的信任和尊重,从而在职场中取得更好的发展。
3、职场心态调整
职场中,年轻人往往会面临各种压力和挑战。学会调整心态,是年轻人应对职场困境的关键。《开窍:年轻人一定要懂的职场潜规则.pdf电子书版文档下载》强调,年轻人要学会保持积极的心态,正确面对职场中的挫折和困难。
例如,在遇到挫折时,年轻人要学会从失败中吸取教训,总结经验,不断提升自己。在压力面前,要学会调整呼吸,放松心情,保持冷静。此外,还要学会自我激励,为自己设定目标,努力实现。
通过调整心态,年轻人可以更好地应对职场挑战,实现个人成长。
4、职场发展规划
明确自己的职业发展方向,是年轻人实现职场成功的关键。《开窍:年轻人一定要懂的职场潜规则.pdf电子书版文档下载》建议年轻人要根据自己的兴趣和特长,制定合理的职业发展规划。
例如,年轻人可以结合自己的行业背景和市场需求,确定自己的职业目标。在实现目标的过程中,要不断学习新知识、新技能,提升自己的竞争力。同时,还要关注行业动态,把握发展机遇。
通过制定合理的职业发展规划,年轻人可以明确自己的职业方向,为实现职场成功奠定基础。
总结:
《开窍:年轻人一定要懂的职场潜规则.pdf电子书版文档下载》为年轻人提供了丰富的职场经验,帮助他们在职场中快速成长。通过学习职场沟通技巧、处理人际关系、调整心态以及制定职业发展规划,年轻人可以更好地应对职场挑战,实现个人价值。
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