《问话的技术:所谓情商高就是会问话》盛安之【文字版_PDF电子书_推荐】

| 书名:问话的技术 作者:盛安之 出版社:江西美术出版社 译者:无 出版日期:2017-9-1 页数:/ ISBN:9787548042631 | 0.0 豆瓣评分 | 孔网购买 | 点击喜欢 | 全网资源sm.nayona.cn |
内容简介:
不管是从事警察、推销员、政治家、经理人、谈判专家、记者、公关服务这样的职业,还是扮演父母、朋友、情人、顾问这样的社会角色;不管你的目的是为了获取商业情报、摸清客户需求,完成一段新闻采访、人物访谈,还是为了摸清与你存在利益关系的人的隐私,刺探他们的秘密,甚至你仅仅是想八卦一下你身边的人,或是想知道某些人是否在骗你……你都能通过阅读《问话的技术》,学习其中的原则、技巧和案例,获得事半功倍的效果。
作者简介:
盛安之
某语言大学新闻专业毕业,曾在某报社从事记者工作两年,现为北京兴盛乐书刊发行有限责任公司副总编。出版有《好口才好前程》《做人做事枕边书》《演讲技法大全》《口才圣经》《口才三绝》等着作。
目 录:
第一章 如果你能问,就千万不要说
要改变别人的注意力,问比说的效果好 / 002
要想诱导别人的感觉,问比说的效果好 / 003
要想引起别人的兴趣,问比说的效果好 / 005
在指出别人的错误时,问比说的效果好 / 006
当你不知对方底细时,问比说的效果好 / 008
让别人接受你的命令,问比说的效果好 / 011
第二章 问话的技术,有章可循
疑问、反问与设问 / 014
询问、请求与质问 / 016
封闭式的提问方式 / 018
开放式的提问方式 / 020
“二选一”提问方式 / 022
苏格拉底问答法 / 023
苏格拉底类比诱问法 / 025
步步设问法 / 026
第三章 掌握问话的原则,所有人都挺你
见什么人问什么话 / 028
提问必须掌握好时机 / 029
提问也要分场合 / 030
提问要适应对方的心理 / 031
注意突出提问中的关键词 / 032
重要的问题要放在后面问 / 033
用提问控制交际的气氛 / 034
第四章 话问对了,沟通就事半功倍
沟通的本质是传递想法 / 038
想法是无法直接传递的 / 039
沟通,是心灵的互动 / 041
人际沟通的三个目的 / 043
提问是很高级的沟通技术 / 044
用提问旁敲侧击你的对手 / 047
用问题控制对方的回答 / 048
第五章 FBI询问术:如何通过交谈获得你想要的信息?
恰当地提问可以更好地开启话题 / 052
FBI如何识破造势者的假象 / 056
关键时刻,要一针见血地切中要害 / 061
必要时,顺水推舟也是取得完胜的良策 / 066
咆哮式审讯往往是有效的 / 069
FBI“以话套话”的审讯方式 / 071
FBI强大的沟通管理术 / 075
第六章 销售询问术:如何通过交谈实现超一流业绩?
陈述太多,为何会把顾客吓跑? / 084
话问对了,为何就能拿到订单? / 086
在销售中,多提问有哪些好处? / 088
在销售中,有哪些问话的原则? / 090
怎样问话,能问出客户的需求? / 094
五种提问方式,让你搞定客户 / 096
六种提问技巧,让你快速成交 / 099
原一平问话法:引导对方说“是” / 104
在提问时,如何答复顾客也有技巧 / 110
第七章 管理询问术:如何通过交谈提升团队的执行力?
问题提得好,就能让团队形成共识 / 114
问题提得好,就能让团队有效沟通 / 116
团队的责任感和执行力,可以问出来 / 118
员工的错误让他自己说出来 / 120
要想不被蒙蔽,就从九个方面提问 / 122
用疑问的口气说话,能软化下属的态度 / 124
听完下属的回报,问一句“你的看法如何?” / 127
像教练一样对下属讲话,下属的进步快 / 128
面试时,如何用提问选出你想要的人才? / 133
第八章 询问术与读心术:如何通过交谈看透一个人?
说话时的手部动作所暗示的心理活动 / 142
从抱怨声中分析对方所关注的事情 / 148
多留意暗语,也会有意想不到的收获 / 152
谈话时爱发牢骚,或许是不愿承认自己无能 / 156
谈话时爱用典故的人,是为了假借权威 / 157
突然表现出恭敬,很可能是因为轻蔑和嫉妒 / 158
对方消极拒绝的态度,即使不明说也能识破 / 160
网络聊天中的读心识人术 / 161
闲谈的话题,会透露人的内心 / 165
说话习惯与行为模式的关联 / 171
说话的速度和语气会透露人的内心 / 174
酒后是否吐真言,要看醉酒的等级 / 176
通过三种途径识别拍马屁的小人 / 180
从打招呼的方式中,可以看出人的性格 / 181
对方的日常用词,会透露对方的心理特征 / 186
对方的口头禅,会透露对方的性格特点 / 189
不小心说错的话,很可能是对方的真心话 / 191
马上就找借口,往往是没有自信心的表现 / 192
如何在交谈中发现并识破对方的谎言? / 196
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摘要:在人际交往的迷宫中,问话是那把能够开启心门的钥匙,而《问话的技术:所谓情商高就是会问话》正是这样一部揭示沟通本质的实用指南。盛安之通过丰富的案例与精辟的理论,将问话从简单的信息获取升华为一种高情商的艺术。这本书不仅教会我们如何提出有效的问题,更深入剖析了问话背后的心理机制、情感连接与价值判断,让读者在职场、社交与日常生活中都能游刃有余。从开放式提问的巧妙运用到封闭式问题的精准切入,从情绪管理的技巧到同理心的培养,每一章节都如同一次心灵的对话,引导我们重新审视问话的力量。本文将从四个核心维度深入解读这部作品,揭示问话技术如何重塑我们的社交格局,提升情商水平,最终让每一次交流都成为增进理解、建立信任的契机。
1、问话背后的情商密码
问话从来不是简单的语言技巧,而是情商高低的直接体现。盛安之在书中明确指出,高情商的问话者往往能够敏锐捕捉对方的情绪状态,在恰当的时机提出恰当的问题。这种能力并非天生,而是可以通过系统训练获得,书中的大量案例展示了如何通过问话来化解冲突、缓和气氛、拉近距离。当我们学会用问话代替指责,用探询代替评判,人际关系的质量便会悄然提升。
问话技术的核心在于对他人心理的洞察与尊重。书中强调,每一次问话都应建立在理解对方立场的基础上,而不是为了满足自己的好奇心或控制欲。高情商的问话者懂得倾听弦外之音,从对方的回答中捕捉隐含信息,再据此调整后续问题。这种动态调整的过程,实际上是一场精妙的心理博弈,需要敏锐的感知力与灵活的应变能力。
情绪管理在问话过程中扮演着关键角色。盛安之提醒读者,问话时的语气、表情、肢体语言都会影响问题的效果。同样一个问题,用不同的情绪状态表达,可能产生截然不同的结果。学会在问话前调整自己的情绪,保持平和、开放的心态,才能让问话真正成为沟通的桥梁而非障碍。
2、问话技巧的实战应用
封闭式与开放式问题的灵活运用是问话技术的基础功。书中详细阐述了两种问话方式的适用场景:封闭式问题适合获取明确信息、引导对话方向,而开放式问题则能激发对方思考、拓展交流深度。盛安之通过职场面试、销售谈判、日常聊天等丰富案例,展示了如何根据目的切换问话方式,让每一次提问都精准有力。
追问技巧的掌握能够帮助我们挖掘更深层次的信息。书中介绍了“漏斗式追问法”,即从宽泛问题逐步深入到具体细节,如同漏斗般层层过滤信息。这种方法在解决复杂问题、了解真实想法时尤为有效。同时,盛安之也提醒读者注意追问的节奏与频率,避免让对方产生被审讯的感觉,保持对话的自然流畅。
沉默在问话中同样具有强大力量。书中指出,适当留白能够给对方思考空间,促使对方主动补充信息。很多人在问话后急于填充沉默,反而错失了获取关键信息的机会。学会在重要问题后保持沉默,用期待的眼神鼓励对方继续表达,往往能收获意想不到的效果。这种沉默的艺术,正是问话技术的高级境界。
3、问话场景的精准把控
职场环境中的问话需要格外注重分寸与目的性。盛安之在书中详细分析了向上沟通、向下管理、平级协作等不同场景下的问话策略。向领导提问要体现思考深度与尊重,向下属提问要给予安全感与方向感,与同事交流则要保持平等与协作。书中还特别强调了面试中的问话技巧,如何通过问题设计来评估候选人的真实能力与价值观。
社交场合的问话更侧重于情感连接与氛围营造。书中介绍了“破冰问话”“深入问话”“收尾问话”等不同阶段的技巧,帮助读者在聚会、交友、约会等场景中自如应对。盛安之特别强调,社交问话的核心是让对方感到被重视、被理解,而不是展示自己的聪明才智。学会问出对方感兴趣的问题,比滔滔不绝地讲述自己更能赢得友谊。
冲突情境下的问话是检验情商高低的试金石。书中提供了“非暴力问话”的具体方法,通过事实描述加感受表达的方式,避免指责性问话引发对抗。例如,将“你为什么总是迟到”改为“我们今天约好九点见面,我注意到你十点才到,是遇到什么困难了吗?”这种问话方式既表达了关切,又为对方提供了解释空间,能够有效化解矛盾。
4、问话思维的系统构建
问话技术的提升需要从思维层面进行根本性转变。盛安之在书中提出,优秀的问话者应该具备“好奇心思维”“共情思维”“批判性思维”三种核心思维方式。好奇心驱动我们去探索未知,共情让我们理解他人感受,批判性思维则帮助我们判断信息的真伪与价值。三种思维相互配合,才能构建完整的问话能力体系。
问话的伦理边界同样不容忽视。书中强调,问话技术的运用必须建立在尊重他人隐私、维护他人尊严的基础上。过度追问、诱导性问话、操控性问话都可能对人际关系造成伤害。高情商的问话者懂得在获取信息与保护他人之间找到平衡,知道什么问题该问、什么问题该止。这种边界感的把握,正是问话技术成熟的重要标志。
持续练习与反思是掌握问话技术的必经之路。盛安之建议读者在日常生活中刻意练习问话技巧,每次交流后反思自己的问话是否达到预期效果,哪些地方可以改进。通过记录问话日志、模拟对话场景、寻求他人反馈等方式,逐步提升问话能力。书中还提供了大量练习题目与自测方法,帮助读者将理论知识转化为实际能力。
总结:问话技术的价值远不止于获取信息,它是情商的外在表现,是人际关系的润滑剂,更是个人成长的助推器。《问话的技术:所谓情商高就是会问话》为我们提供了一套完整的问话方法论,从心态调整到技巧运用,从场景把握到思维构建,层层递进地帮助我们成为问话高手。当我们掌握了问话的艺术,就会发现世界变得更加通透,人与人之间的连接更加紧密。每一次问话都是一次心灵的碰撞,每一次回答都是一次信任的建立。
在信息爆炸的时代,会问话的人往往能更快抓住本质、更有效解决问题、更轻松赢得支持。盛安之的这本书如同一位睿智的导师,引导我们走出沟通的迷雾,用问话点亮前行的道路。无论是职场进阶还是生活幸福,问话技术都将成为我们不可或缺的软实力。让我们从今天开始,用问话改变沟通,用问话提升情商,用问话创造更美好的人际关系。
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